核心摘要：在北方封建统治的一千多年中，越南封建国家从国家机构、统治方式、组织制度到官衔，都是仿照中国封建国家的国家模式建立的。随着黎青统国王（1442-1497）发起的改革，封建越南的国家机器进一步发展，“六部”成为主要的国家机构和中央行政的支柱。
阮朝六部及其监管要求
在北方封建统治的一千多年中，越南封建国家从国家机构、统治方式、组织制度到官衔，都是仿照中国封建国家的国家模式建立的。随着黎青宗国王（1442-1497）发起的改革，封建越南的国家机器进一步发展，“六部”成为主要的国家机构和中央行政的骨干。
六部的职能和任务是由阮朝于1833年具体确定的。
“伯莱”（名誉人事部）负责文官的晋升、任用、考核和表彰，制定爵位授予和继承的规定，起草皇家告示、命令……，并保存文官的记录。
“礼部”掌管礼务、教育、学术考试、宫服、印章、使节、朝贡等事务，管理“太上图”、“弘禄图”、“广禄图”等机构。 [1]
“Bo Ho”（税务部）负责土地政策、户籍、税收和国家资金。
“薄平”（军务部）负责调任武官、选拔出兵打仗、招募青年入伍、保存军事人员记录；管理“Thai bo tu”（负责皇家船只、国王马匹和保护国内野生动物的机构）、邮局和武器库。
“Bo Hinh”（司法部）负责司法事务，特别是审查严重或复杂的刑事案件。
“博聪”（公共工程部）负责城堡和护城河、桥梁、涵洞和道路的建设、维护和修理，实施与山林和河流有关的禁令[2]。
六部除了各自的具体职能外，还被赋予一般权力，如向国王提供政治事务的顾问；监督内阁的活动；在职责范围内参与审判工作。
关于六部的组织架构，1802年，嘉隆王按照黎朝的规定，将各部由一名称为“上图”（大臣）的官员领导，并由两名“谭智”（副大臣）协助，并设有一个辅助办公室。在明明国王统治时期，六个部委进行了重组，每个部委由五位官员领导，其中包括“Thuong thu”、两名“Tham Tri”和两名“Thi lang”，平均有 95 名官员，而黎清东国王统治时期为 108 名。
在建立和巩固君主政体的过程中，越南皇帝，特别是阮国王，都希望将权力集中到自己手中。因此，为了保证国家机器按照“尊重王权”的原则顺利运转，阮朝皇帝采取了各种措施来限制官员滥用权力或篡夺权力，控制腐败行为。
六部委监管措施
国王的最高监督